Riferimento  normativo D. Lgs. n. 150/2009, art. 7, così come modificato dal D. Lgs. n. 74/2017, art. 5.

La misurazione e la valutazione della performance organizzativa e individuale sono alla base del miglioramento della qualità del servizi pubblico offerto dall'Ente, della valorizzazione delle competenze professionali, della responsabilità dei risultati, dell'integrità e della trasparenza dell'azione amministrativa.

Si veda anche la Legge Regionale del Friuli Venezia Giulia n. 18/20016 - Disposizioni in materia di sistema integrato del pubblico impiego regionale e locale.

Sistema di misurazione e valutazione della Performance

Comune di Martignacco

 

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